Lernende:r Elektroinstallateur:in EFZ (Start 2025)

Lernende:r Elektroinstallateur:in EFZ (Start 2025)

Dielsdorf

Mit Start per 1. August 2025 ist in der Filiale Dielsdorf eine Lehrstelle frei. Wir bieten eine abwechslungsreiche und spannende Lehrzeit. Wir richten uns an aufgeschlossene Jugendliche, welche motiviert sind anzupacken und gerne an verschiedenen Arbeitsorten arbeiten.

Aufgaben

  • Bauen und unterhalten von elektrischen Installationen
  • Ausüben von vielseitigen handwerklichen Arbeiten, von gröberen Tätigkeiten wie dem Verlegen von Rohren bis zu Feinarbeiten wie dem Erstellen von Kabelverbindungen der Telekommunikation
  • Wechselnde Arbeitsorte auf Baustellen oder in Wohn-, Arbeits- und Industrieanlagen
  • Kontakt mit Kunden und Auftraggebern

Anforderungen

  • Sekundarschule A oder B mit guten bis sehr guten Schulleistungen in den Fächern Mathematik, Geometrie und Naturlehre
  • Interesse an Technik
  • Freude an handwerklicher Tätigkeit
  • Bereitschaft, an wechselnden Arbeitsorten eingesetzt zu werden
  • Keine Farbsehstörung (Drahtfarben müssen unterschieden werden können)
  • Gute Umgangsformen und kommunikative Fähigkeiten (Kundenkontakt)
  • Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit

Was wir bieten

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Wenn immer es dein Job zulässt und in Absprache mit deiner vorgesetzten Person, hast du die Möglichkeit, deine Arbeitszeit so einzuteilen, wie es am besten zu deinem Leben passt. Und wir ermöglichen Teilzeitarbeit in fast allen Funktionen.

Mehr Freizeit

Weil die nächste Eltop-Filiale kaum weiter als 15 Minuten entfernt ist, bleibt dir mehr Zeit für deine Freizeit. Zudem hast du von Weihnachten bis Neujahr, am Freitag nach Auffahrt und an rund 2,5 weiteren Tagen deiner Wahl ebenfalls frei, weil wir wöchentlich eine Stunde vorholen.

Aus- und Weiterbildung

Wir wollen dich weiterbringen, weil wir daran glauben, dass es uns allen nützt. Mit der Eltop Academy und grosszügiger finanziellen Unterstützung bei externen Ausbildungen. Viel Freude bei deiner Weiterentwicklung!

Mobilität (funktionsabhängig)

Dir steht entweder dein persönliches Geschäftsauto auch in der Freizeit zur Verfügung. Oder du profitierst von einem Halbtax und vergünstigtem Jahresabo (BonusPass) bei einem unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem Beschäftigungsgrad von mindestens 60%.

Zukunftsperspektiven

Unser breites Dienstleistungsangebot und weitreichendes Filialnetz ermöglicht zusammen mit unserem Aus- und Weiterbildungsangebot Fach- und Führungskarrieren.

Unfall- und Krankheitsleistungen

Die Unfall-Zusatzversicherung übernimmt die Heilungskosten in der privaten Abteilung. Und dank der Krankentaggeldversicherung erhältst du auch bei längerem Krankheitsausfall bis zu einem Jahr lang den vollen Lohn. Zudem sorgt unser Care Management dafür, dass du in der Zeit gut betreut bist.

Ferien

Mindestens 25 Ferientage haben alle. Ab dem 50. Altersjahr gibt’s 27 Tage. Bist du unter 20 oder über 57 kannst du von vollen 6 Wochen Ferien profitieren. Schöne Ferien!

Reka-Geld und Handy-Abos

Jedes Jahr kannst du Reka-Geld im Wert von CHF 1'000 für nur CHF 600 beziehen. Und mobiles Telefonieren & Surfen geht auf dem Netz der Swisscom zu attraktiven Konditionen. Schon hast du wieder einige Hunderter im Jahr gespart.

Wertebasierte Zusammenarbeit

In unseren dynamischen Teams arbeiten wir werteorientert miteinander. Wir begegnen uns mit Respekt und unterstützen uns gegenseitig, auch zwischen den Filialen.

Pensionskasse

Du profitierst von überdurchschnittlich guten Pensionskassen-Leistungen der PKE Vorsorgestiftung Energie. Dein Arbeitgeber bezahlt den grösseren Teil des Sparbeitrags als du und zusätzlich kannst du deinen Beitrag freiwillig erhöhen. Denk an deine Zukunft!

Homeoffice (wo möglich)

Bis zu 40% deiner Arbeitszeit kannst du im Homeoffice leisten, natürlich sofern dein Job dies zulässt.

Unbezahlter Urlaub

Unbezahlten Urlaub kannst du ganz unkompliziert beantragen. Gönn dir eine längere Reise, eine Auszeit mit deiner Familie oder widme dich einer Weiterbildung.

Was wir bieten

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Wenn immer es dein Job zulässt und in Absprache mit deiner vorgesetzten Person, hast du die Möglichkeit, deine Arbeitszeit so einzuteilen, wie es am besten zu deinem Leben passt. Und wir ermöglichen Teilzeitarbeit in fast allen Funktionen.

Mehr Freizeit

Weil die nächste Eltop-Filiale kaum weiter als 15 Minuten entfernt ist, bleibt dir mehr Zeit für deine Freizeit. Zudem hast du von Weihnachten bis Neujahr, am Freitag nach Auffahrt und an rund 2,5 weiteren Tagen deiner Wahl ebenfalls frei, weil wir wöchentlich eine Stunde vorholen.

Aus- und Weiterbildung

Wir wollen dich weiterbringen, weil wir daran glauben, dass es uns allen nützt. Mit der Eltop Academy und grosszügiger finanziellen Unterstützung bei externen Ausbildungen. Viel Freude bei deiner Weiterentwicklung!

Mobilität (funktionsabhängig)

Dir steht entweder dein persönliches Geschäftsauto auch in der Freizeit zur Verfügung. Oder du profitierst von einem Halbtax und vergünstigtem Jahresabo (BonusPass) bei einem unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem Beschäftigungsgrad von mindestens 60%.

Ferien

Mindestens 25 Ferientage haben alle. Ab dem 50. Altersjahr gibt’s 27 Tage. Bist du unter 20 oder über 57 kannst du von vollen 6 Wochen Ferien profitieren. Schöne Ferien!

Zukunftsperspektiven

Unser breites Dienstleistungsangebot und weitreichendes Filialnetz ermöglicht zusammen mit unserem Aus- und Weiterbildungsangebot Fach- und Führungskarrieren.

Unfall- und Krankheitsleistungen

Die Unfall-Zusatzversicherung übernimmt die Heilungskosten in der privaten Abteilung. Und dank der Krankentaggeldversicherung erhältst du auch bei längerem Krankheitsausfall bis zu einem Jahr lang den vollen Lohn. Zudem sorgt unser Care Management dafür, dass du in der Zeit gut betreut bist.

Reka-Geld und Handy-Abos

Jedes Jahr kannst du Reka-Geld im Wert von CHF 1'000 für nur CHF 600 beziehen. Und mobiles Telefonieren & Surfen geht auf dem Netz der Swisscom zu attraktiven Konditionen. Schon hast du wieder einige Hunderter im Jahr gespart.

Wertebasierte Zusammenarbeit

In unseren dynamischen Teams arbeiten wir werteorientert miteinander. Wir begegnen uns mit Respekt und unterstützen uns gegenseitig, auch zwischen den Filialen.

Pensionskasse

Du profitierst von überdurchschnittlich guten Pensionskassen-Leistungen der PKE Vorsorgestiftung Energie. Dein Arbeitgeber bezahlt den grösseren Teil des Sparbeitrags als du und zusätzlich kannst du deinen Beitrag freiwillig erhöhen. Denk an deine Zukunft!

Homeoffice (wo möglich)

Bis zu 40% deiner Arbeitszeit kannst du im Homeoffice leisten, natürlich sofern dein Job dies zulässt.

Unbezahlter Urlaub

Unbezahlten Urlaub kannst du ganz unkompliziert beantragen. Gönn dir eine längere Reise, eine Auszeit mit deiner Familie oder widme dich einer Weiterbildung.

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Kontakt

Mario Schmid
+41 58 359 45 81


Alessia Varrese
Recruiterin
+41 58 359 77 33

Ergänzende Informationen

Du oder Sie? Bei uns ist der Fall klar. Ob Lernende, Elektrikerinnen, Fachspezialisten oder die Geschäftsleitung, wir sind alle per du. Das ist Teil unserer erfrischend unkomplizierten Firmenkultur. Weil wir wollen, dass du diese nicht erst beim ersten Arbeitstag erleben kannst, kommunizieren wir schon im Bewerbungsverfahren und in den Jobinterviews so. Tönt das sympathisch für dich? Dann passen wir zueinander. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Wer wir sind

Die EKZ Eltop AG ist eines der führenden Elektrounternehmen im Kanton Zürich und den angrenzenden Gebieten. Nebst der Elektroinstallation wurden die Bereiche Photovoltaik, E-Mobilität, ICT-Services und Gebäudeautomation stetig weiterentwickelt und gestärkt. Grössten Wert wird auf die Qualität und Zufriedenheit der Kunden gelegt. Mit rund 40 Standorten ist immer eine Filiale in der Nähe. Zudem gehört EKZ Eltop mit 120 Lernenden von rund 520 Mitarbeitenden zu den grössten Lehrlingsausbildnern Ausbildungsbetrieben im Kanton Zürich.

Arbeitsort

EKZ Eltop AG
Wehntalerstrasse 33
8157 Dielsdorf
Schweiz

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